Datos revisados en las páginas oficiales de cada estado el 9 de octubre de 2026.
Cuando alguien empieza a trabajar en Estados Unidos, una de las primeras dudas es cuánto le tienen que pagar por hora. La respuesta depende del estado: el mínimo federal es de 7.25 dólares, pero muchos estados exigen bastante más. Para no tener que buscar estado por estado, reunimos en una sola tabla el salario mínimo de 2026 en 12 estados con mucha población latina, sacado de la página oficial de trabajo de cada uno.
La regla básica: te toca el más alto
Según el Departamento de Trabajo, cuando a un trabajador le aplican a la vez la ley federal y la de su estado, tiene derecho al salario mínimo más alto de los dos. Por eso, en un estado con mínimo de 16 dólares, nadie te puede pagar 7.25 por ser «el mínimo federal».
Tabla: salario mínimo 2026 por estado
| Estado | Salario mínimo hoy | Cambio anunciado | Trabajadores con propina |
|---|---|---|---|
| California | 16.90 dólares (desde el 1 de enero de 2026) | 17.40 desde el 1 de enero de 2027 | Las propinas no cuentan para el mínimo |
| Washington | 17.13 dólares (desde el 1 de enero de 2026) | 17.73 desde el 1 de enero de 2027 | Las propinas no cuentan para el mínimo |
| Nueva York | 17.00 en NYC, Long Island y Westchester; 16.00 en el resto del estado | Sin cambio el 1 de enero de 2027 | Servicio de comida: 11.35 o 10.70 según la región |
| Nueva Jersey | 15.92 dólares (desde el 1 de enero de 2026) | 16.48 desde el 1 de enero de 2027 | 6.05 en efectivo (6.61 desde 2027) |
| Colorado | 15.16 dólares (2026) | 15.71 en 2027 | 12.14 (12.69 en 2027) |
| Arizona | 15.15 dólares (desde el 1 de enero de 2026) | No anunciado aún | Hasta 3 dólares menos que el mínimo |
| Illinois | 15.00 dólares (desde el 1 de enero de 2025) | Fue el último aumento programado | 9.00 (60 % del mínimo) |
| Florida | 15.00 dólares (desde el 30 de septiembre de 2026) | Ajuste por inflación cada año desde 2027 | Consultar la página estatal |
| Nevada | 12.00 dólares (desde el 1 de julio de 2024) | No anunciado aún | Consultar la página estatal |
| Texas | 7.25 dólares (el federal) | Ninguno | Se pueden contar propinas con restricciones |
| Carolina del Norte | 7.25 dólares | Ninguno | 2.13 en efectivo, si con propinas llegas al mínimo |
| Georgia | 7.25 dólares (el federal); la ley del estado dice 5.15, pero aplica el federal en la mayoría de los casos | Ninguno | Consultar la página estatal |
Según la Oficina del Censo, los 12 estados de la tabla están entre los 16 estados que tienen más de un millón de residentes hispanos.
Lo que muestra la tabla
- La diferencia es enorme. Por el mismo trabajo de 40 horas a la semana, el mínimo en Washington (17.13) da 685 dólares antes de impuestos, y en Texas (7.25), 290 dólares.
- Cinco estados ya pasan de 15 dólares y cuatro de ellos ya anunciaron aumentos para 2027.
- Las propinas cambian mucho según el estado. En California y Washington el empleador no puede usar tus propinas para completar el mínimo; en Carolina del Norte puede pagarte 2.13 dólares en efectivo si con las propinas llegas a 7.25.
- Las ciudades pueden pagar más. California y Washington dicen que algunas ciudades tienen un mínimo más alto que el del estado; en Colorado, Denver anunció 19.84 dólares para 2027, y Chicago también paga más que el resto de Illinois.
Casos especiales que conviene conocer
- California: los trabajadores de comida rápida tienen un mínimo de 20 dólares, y algunos trabajadores de salud ganan más.
- Illinois: los menores de 18 años tienen un mínimo de 13 dólares.
- Nueva Jersey: hay tarifas distintas para negocios de temporada o pequeños, trabajadores agrícolas y personal de cuidado a largo plazo.
- Nueva York: la gobernadora propuso subirlo a 17.60 dólares en NYC, Long Island y Westchester y a 16.55 en el resto del estado desde el 1 de marzo de 2027, pero solo si lo aprueba la Legislatura. Los asistentes de cuidado en casa (home care aides) pasan a 20 y 19 dólares desde el 1 de enero de 2027.
Si te pagan menos del mínimo
- Anota tus horas y lo que te pagan cada semana.
- Guarda tus talones de pago. Si no sabes leerlos, lee cómo leer tu talón de pago.
- Presenta una queja ante el Departamento de Trabajo (1-866-487-9243) o ante la agencia de tu estado. Te explicamos cómo en qué hacer si no te pagan el salario.
Calcúlalo con tus números
Revisa si lo que te pagaron alcanza el salario mínimo de 2026 de tu estado. También puedes abrirla en su propia página: ver la calculadora completa.
Calculadora: ¿te están pagando el salario mínimo de tu estado?
Elige tu estado, escribe cuántas horas trabajaste y cuánto te pagaron por esas horas, antes de descuentos. La calculadora te dice cuánto ganaste por hora y si está por encima del mínimo de 2026.
Tarifas generales de 2026 tomadas de las páginas oficiales de cada estado. Algunas ciudades tienen un mínimo más alto, y hay tarifas distintas para trabajadores con propinas, menores de edad y algunos sectores (por ejemplo, comida rápida en California). Si trabajaste más de 40 horas, usa también la calculadora de horas extra. Si tu estado no está en la lista, aplica al menos el mínimo federal de 7.25 dólares.
Preguntas frecuentes
¿Mi estado no está en la tabla, qué hago?
Busca en la página oficial del departamento de trabajo de tu estado. El Departamento de Trabajo federal tiene una página con enlaces a las leyes de salario mínimo de todos los estados.
¿El salario mínimo aplica aunque no tenga papeles?
La División de Salarios y Horas del Departamento de Trabajo dice que hace cumplir la ley federal de salarios (FLSA), que incluye el salario mínimo, sin importar si el trabajador tiene documentos o no.
¿Cada cuánto se actualiza esta tabla?
Los estados suelen cambiar el mínimo en enero o a mitad de año. Revisamos estas cifras en las páginas oficiales y ponemos la fecha de revisión al inicio del artículo.
Sigue leyendo
- Salario mínimo en Estados Unidos: cuánto te deben pagar
- Horas extra (overtime): cuándo te las deben pagar
- Qué hacer si no te pagan el salario
Fuentes
- Departamento de Trabajo: Minimum Wage FAQ
- Departamento de Trabajo: State Minimum Wage Laws
- Departamento de Trabajo: Fact Sheet #48 (trabajadores sin documentos)
- California DIR: Minimum Wage
- California DIR: aumento para 2027
- Washington L&I: Minimum Wage
- NY DOL: Minimum Wage
- NY: Minimum wage 2027
- NJ DOL: salario mínimo 2027
- NJ DOL: salario mínimo 2026
- Colorado CDLE: salario mínimo 2027
- Arizona ICA: salario mínimo 2026
- Arizona ICA: Fair Wages and Healthy Families Act (PDF)
- Illinois IDOL: Minimum Wage Law
- Illinois IDOL: salario mínimo de 15 dólares en 2025
- Florida House: análisis legislativo del salario mínimo
- Nevada Labor Commissioner: Minimum Wage Bulletins
- Texas Workforce Commission: Minimum Wage Law
- NC Department of Labor
- Georgia DOL: Minimum Wage
- U.S. Census Bureau: Hispanic Heritage Month 2026
Este artículo es informativo y no constituye asesoría legal. Los salarios mínimos cambian; confirma siempre en la página oficial de tu estado.
Escrito por Juan Camilo Martínez Ortiz
Soy colombiano, vivo en Popayán y tengo formación en ingeniería de sistemas. Investigo lo que dicen las agencias oficiales de EE. UU. sobre el trabajo y lo explico en español. No soy abogado: si tu caso es complicado, consulta con la agencia o con un profesional.